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JOC INTERNATIONAL TECHNICAL ENGINEERING CO.,LTD.
江蘇海外集團國際技術工程有限公司
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發布時間:2020-04-02
嚴密細致籌備,全力以赴攻艱 - 技術公司黨支部換屆選舉大會順利召開

????????2020年3月31日,江蘇海外集團國際技術工程有限公司黨支部換屆選舉大會順利召開。技術公司黨支部共有正式黨員53人,參會并有選舉權和被選舉權的有46人,符合黨章要求。


????????大會首先由林敏同志代表上屆黨支部委員會向大會作《技術公司黨支部委員會工作報告》;三年來,在省國資委黨委和集團黨委的堅強領導下,技術公司黨支部自“兩學一做”學習教育的初步部署提升到常態化制度化、“十九大”精神學習的貫徹領會,到深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,公司黨支部緊緊把握“圍繞發展抓黨建、抓好黨建促發展”的目標,團結帶領公司全體黨員、干部和職工,推進企業戰略轉型和發展努力工作,公司黨建工作水平穩步提升,公司經營工作穩中向好。


????????大會按選舉程序在通過《大會選舉辦法》和《選舉工作小組名單》后,根據黨章規定,經到會黨員充分醞釀討論,采取無記名投票方式和差額選舉辦法,選舉陳亮、林敏、周兵、徐春江、龔堅等5名同志為新的一屆支部委員會委員。


????????會上,林敏同志代表新一屆黨支部委員會對未來工作提出新的要求與建議:


????????一是由“規范化”向“精細化”管理邁進。


????????2020年,公司將以規范性與創新性相結合的意識,在各項業務板塊、財務板塊、風控板塊、綜合管理板塊把“精細化”的思路有效貫徹到公司運轉的各個環節,找準關鍵問題、薄弱環節,分階段進行,由局部“精細化”向整體“精細化”完善,進一步提升公司整體的執行能力,最終實現精細化管理在公司發展中的功能、效果和作用,為公司形成核心競爭力和創建品牌奠定基礎。


????????二是強化黨建工作目標責任考核,狠抓工作落實。

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????????科學設置黨建工作指標,強化量化管理,加大考核權重,加強日常督促檢查和調研指導,及時解決公司黨建工作中存在的問題。強化考核結果運用,與評先樹優等掛鉤,真正起到“指揮棒”作用。支委班子要認真履行“一崗雙責”,真正形成主要領導親自抓,分管領導靠上抓,各職能部門齊抓共管的黨建工作新格局,確保黨組織政治核心作用有效發揮。

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????????會后,新當選的支部委員會委員及時召開了第一次支委會,選舉林敏同志為黨支部書記,陳亮同志為黨支部副書記,龔堅同志為黨支部專職副書記兼紀檢委員,并分工徐春江同志擔任組織委員,周兵同志擔任宣傳委員。同時,為了更有效地加強黨員日常教育管理,對原有黨小組及成員進行部分調整。


????????新一屆黨支部委員會將進一步健全黨內政治生活,優化黨組織領導班子結構,增強技術公司黨支部的創造力、凝聚力和戰斗力,團結帶領公司全體黨員攻堅克難,為公司“十三五”收官目標的實現提供堅強的組織保障。

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